Ordem das questões em uma pesquisa

Imagem por Artjane em Pixabay.

As cédulas eleitorais em papel têm, necessariamente, que listar os candidatos em alguma ordem. É sabido que os candidatos se beneficiam de serem listados primeiro. Um estudo descobriu que um candidato cujo nome é listado primeiro ganha cerca de 3,5 pontos percentuais na votação [1].

O efeito é menor quando os candidatos são bem conhecidos, como nas eleições presidenciais, mas quando os candidatos têm pouco reconhecimento de nome ou pouca cobertura da mídia (como na maioria das eleições locais), o efeito pode ser ainda maior.

O  mesmo acontece nas pesquisas de satisfação realizadas junto aos clientes e aos colaboradores. Então, é preciso ter muito cuidado para evitar distorções. Se a ordem das questões no questionário da pesquisa pode alterar a conclusão que interessa ao cliente, ou aos usuários dos resultados, temos as seguintes alternativas:

A. Fazer a pesquisa com vários questionários, em que a ordem das perguntas é alterada. Em sistemas informatizados isso é fácil.

B. Tomar o cuidado de só analisar variações em relação a levantamentos anteriores, em que a ordem das questões era a mesma.

Referência:

1. Koppell, Jonathan G. S., and Jennifer A. Steen. The Effects of Ballot Position on Election Outcomes. Journal of Politics 66 (2004): 267-81. Citado em Thaler, Richard H. e Sunstein, Cass R. Nudge: Improving Decisions About Health, Wealth, and Happiness. Penguin Books. USA. 2009. p. 249.

Linha de Base (Baseline)

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Não se pode buscar uma melhoria sem saber qual é o resultado atual. Isso é tão importante quanto saber onde se deseja chegar.

Pense em uma viagem. Qual a informação mais importante? O destino, claro. Mas isso não é suficiente. É igualmente importante saber de onde estamos partindo. Se você quer ir ao Rio de Janeiro e está em São Paulo, a viagem é uma; se está em Manaus, é outra. No primeiro caso, há muitas opções de transporte, mas no segundo, viajar de carro é quase impossível.

Nas empresas, ocorre o mesmo. Quando se estabelece uma meta para um indicador, a estratégia para alcançá-la depende muito do nível de desempenho existente. Mas muitas pessoas ignoram o ponto de partida e estabelecem metas impraticáveis ou fazem planos inadequados para as circunstâncias. Portanto, para todo indicador, antes de definir qualquer meta, é preciso determinar o nível de desempenho existente.

A Linha de Base (baseline) é o nível médio de desempenho de um processo ou sistema no momento inicial e serve de referência para avaliar os ganhos obtidos. É ela que permite quantificar a melhoria. Em outras palavras, corresponde ao resultado das medições realizadas antes de uma intervenção, possibilitando comparar e avaliar os efeitos das ações adotadas. Afinal, sem conhecer a situação inicial, é difícil determinar o progresso alcançado.

Por que se fala em linha de base e não em ponto inicial?

Porque, devido às oscilações dos processos, é difícil determinar um único ponto que represente adequadamente a realidade. A baseline deve resultar de, no mínimo, cinco medições [1], para aumentar a confiança de que não se trata de uma condição atípica decorrente de variações naturais ou de um fenômeno aleatório.

A melhor maneira de determinar a linha de base é utilizar a Linha Central do Gráfico XmR do processo, que considera os resultados de um período [2].

A determinação correta da baseline é particularmente importante em situações nas quais a intervenção produz efeitos irreversíveis, como em projetos de capacitação de grupos profissionais.

Resumindo

Se desejamos avaliar corretamente o efeito de uma alteração sobre o desempenho, é necessário observar dois cuidados:

1. Não realizar outras mudanças simultâneas que possam influenciar o resultado.

2. Determinar a linha de base antes de qualquer intervenção.

A linha de base retrata a situação existente no momento inicial e serve de referência para avaliar o progresso obtido.

Importante

Para determinar a linha de base de um indicador sujeito à sazonalidade, é importante dessazonalizar os dados.

Se a meta representa o ponto de chegada, a linha de base representa a situação de partida. Não faz sentido elaborar um plano de ação sem saber onde estamos e para onde queremos ir.

Referências

1. BARR, Stacey. How to Set a KPI Baseline to Monitor Improvement. In: MEASURE Up Blog. [S. l.], 10 jan. 2018. Disponível em: https://www.staceybarr.com/measure-up/set-kpi-baseline-monitor-improvement/. Acesso em: 24 jun. 2026.

2. – BACHMANN, Dórian L.Usando gráficos de controle na gestão. 1. ed. Rio de Janeiro: Qualitymark Editora Ltda., 2025. Conheça e baixe gratuitamente um capítulo em https://livros.bachmann.com.br/cep

Post240219 de novembro/20, atualizado em jun/26